Điều kiện và chi phí đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2024

Để trở thành một lao động xuất khẩu có đủ năng lực và chuẩn bị tốt trước khi bắt đầu hành trình làm việc tại Hàn Quốc, việc tham gia các khóa đào tạo ngôn ngữ tiếng Hàn là bước quan trọng. Dưới đây là các bước cụ thể mà bạn cần thực hiện:

1. Đăng ký tham gia lớp đào tạo ngôn ngữ tiếng Hàn: Liên hệ với các trung tâm đào tạo hoặc tổ chức có uy tín để đăng ký tham gia lớp học. Đây là cơ hội để bạn nắm vững ngôn ngữ cơ bản và chuyên ngành liên quan đến công việc của mình tại Hàn Quốc.

2. Tham gia kỳ thi năng lực tiếng Hàn: Để đánh giá khả năng ngôn ngữ của bạn, tham gia kỳ thi năng lực tiếng Hàn là quyết định quan trọng. Điều này sẽ giúp xác định trình độ của bạn và đảm bảo bạn có khả năng giao tiếp hiệu quả khi đến làm việc tại Hàn Quốc.

3. Nộp hồ sơ đăng ký dự tuyển: Hoàn thiện hồ sơ đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của tổ chức quản lý lao động. Hãy chắc chắn rằng tất cả các giấy tờ và thông tin cá nhân đều chính xác và đầy đủ.

4. Ký hợp đồng xuất khẩu lao động: Sau khi được chọn làm người lao động xuất khẩu, bạn sẽ ký hợp đồng với doanh nghiệp hoặc tổ chức quản lý lao động. Hợp đồng này sẽ quy định rõ các điều kiện và quyền lợi của bạn khi làm việc tại Hàn Quốc.

5. Đóng phí và tham gia khóa bồi dưỡng: Thực hiện các bước thanh toán phí liên quan và tham gia các khóa đào tạo bổ sung để cập nhật kiến thức cần thiết trước khi xuất cảnh.

6. Thủ tục xuất cảnh: Chuẩn bị và thực hiện các thủ tục liên quan đến xuất cảnh, bao gồm kiểm tra hành lý và các giấy tờ cần thiết.

7. Thực hiện hợp đồng lao động tại Hàn Quốc: Khi đến Hàn Quốc, thực hiện đúng hợp đồng lao động và tuân thủ các quy định của doanh nghiệp.

8. Thanh lý hợp đồng và tất toán tài khoản ký quỹ: Khi hợp đồng lao động kết thúc, thực hiện các thủ tục thanh lý hợp đồng và tất toán tài khoản ký quỹ theo quy định.

Chuẩn bị kỹ lưỡng từ bước đầu này sẽ giúp bạn tự tin và thành công trong hành trình làm việc tại Hàn Quốc.

Chi phí đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2024

Đối với những ai đang chuẩn bị cho hành trình xuất khẩu lao động Hàn Quốc theo diện EPS, việc hiểu rõ về chi phí là một yếu tố quan trọng. Dưới đây là một phân tích chi tiết về các khoản chi phí dự kiến theo quy định của Bộ Lao động Việc làm Hàn Quốc:

1. Lệ phí thi tiếng Hàn: Khoảng 24 USD (tương đương hơn 500 nghìn đồng). Đây là chi phí bắt buộc để đánh giá năng lực tiếng Hàn của người lao động.

2. Chi phí hồ sơ và đơn hàng: Xấp xỉ 630 USD (tương đương hơn 14 triệu đồng). Bao gồm các chi phí liên quan đến việc xử lý hồ sơ và đơn hàng.

3. Bảo hiểm rủi ro và bảo hiểm thân thể: Yêu cầu người lao động mang theo ít nhất 500 USD tiền mặt (khoảng hơn 11 triệu đồng) để đảm bảo có đủ tiền chi trả cho các chi phí bảo hiểm khi cần thiết.

4. Ký quỹ: Bắt buộc ký quỹ với mức tiền là 100 triệu đồng (áp dụng từ ngày 15/5/2020 theo diện EPS). Trong số này, 50 USD (khoảng 1.1 triệu đồng) được sử dụng cho phí bảo hiểm rủi ro và 450 USD (khoảng 10 triệu đồng) để bồi thường trong trường hợp kết thúc hợp đồng đúng hạn. Số tiền còn lại sẽ được trả lại và dùng cho vé máy bay trở về nước.

Tuy nhiên, để đảm bảo tính chính xác và cập nhật, việc tham khảo thông tin từ các nguồn đáng tin cậy và cơ quan có thẩm quyền là quan trọng. Những chi phí này có thể thay đổi theo quy định mới nhất, và việc được thông tin đầy đủ giúp người lao động có sự chuẩn bị tốt nhất cho chặng đường mới sắp bắt đầu.

Mức lương khi đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc là bao nhiêu ?

Thị trường lao động Hàn Quốc là điểm đến lý tưởng cho nhiều người lao động Việt Nam với nhiều lợi ích đáng chú ý. Trong số những yếu tố quan trọng, mức lương được coi là một điểm thu hút lớn. Vậy, mức lương xuất khẩu lao động Hàn Quốc là bao nhiêu?

So với nhiều quốc gia khác, Hàn Quốc vẫn giữ vững vị thế hàng đầu khi cung cấp mức lương hấp dẫn cho người lao động. Với khoảng thu nhập từ 1.000 đến 1.500 USD/tháng, tương đương với 25 triệu đến 35 triệu VNĐ, người lao động có thể hưởng mức thu nhập ổn định. Điều này đặc biệt quan trọng khi mỗi công việc sẽ có mức lương khác nhau.

Mặc dù chi phí sống ở Hàn Quốc có vẻ thấp, nhưng mức lương hấp dẫn đã tạo ra một điều kiện tài chính tích cực cho người lao động. Trong khi chi phí sinh hoạt hàng ngày và chi phí ăn ở được tính trừ, một người xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc thường có thể tích lũy được khoảng từ 15 đến 20 triệu đồng mỗi tháng.

Với mức lương cao và cơ hội tích luỹ tiền tốt, xuất khẩu lao động Hàn Quốc không chỉ là một sự chọn lựa về sự nghiệp mà còn là một hành trình tài chính đáng kỳ vọng.

Những đơn hàng xuất khẩu lao động Hàn Quốc phổ biến

Khi nghĩ đến việc xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc, nhiều ứng viên thường gặp thắc mắc về những ngành nghề và công việc nào là phổ biến và được tìm kiếm. Dưới đây là một số thông tin giúp bạn hiểu rõ hơn về các ngành nghề đang có nhu cầu tuyển dụng lao động nước ngoài tại đất nước này:

Đơn hàng xuất khẩu lao động ngành nông nghiệp tại Hàn Quốc

Nông nghiệp là một trong những ngành mà nhiều người lao động Việt Nam chọn lựa khi bắt đầu hành trình xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc. Cơ hội nghề nghiệp đa dạng trong lĩnh vực này mang lại nhiều lợi ích và thuận lợi cho những người làm việc trong ngành nông nghiệp tại đất nước mặt trời mọc.

Các công việc chủ yếu trong ngành nông nghiệp tại Hàn Quốc bao gồm chăn nuôi gia súc, nuôi trồng thủy sản, chăm sóc gia cầm, và trồng trọt rau quả, thậm chí là trồng nông sản trong nhà kính. Các công việc này không chỉ mang lại cơ hội làm thêm nhiều mà còn giúp lao động tận hưởng môi trường làm việc thoải mái và tích lũy kinh nghiệm quý báu trong lĩnh vực nông nghiệp.

Điều thuận lợi cho người lao động là tính chất công việc không quá vất vả, giúp họ duy trì sức khỏe và tinh thần tốt trong suốt thời gian làm việc. Mức lương trong ngành nông nghiệp tại Hàn Quốc được đánh giá cao và hấp dẫn, là một yếu tố quan trọng khi người lao động quyết định lựa chọn ngành này.

Ngoài ra, điều kiện đòi hỏi không cao, giúp nhiều người lao động có cơ hội tham gia vào ngành nông nghiệp một cách dễ dàng hơn. Môi trường làm việc thoải mái, cơ hội làm thêm, và mức lương hấp dẫn là những lý do chính khiến ngành nông nghiệp trở thành một sự lựa chọn ưu tiên của người lao động Việt Nam khi chọn xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc.

Đơn hàng xuất khẩu lao động ngành sản xuất tại Hàn Quốc

Sự đa dạng và tiềm năng trong ngành sản xuất chế tạo tại Hàn Quốc đang thu hút sự quan tâm lớn từ phía người lao động Việt Nam. Với 85% lao động đăng ký và tham gia thi tuyển xuất khẩu lao động Hàn Quốc, ngành sản xuất chế tạo đang trở thành điểm đến hàng đầu cho những người tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp ổn định và thu nhập hấp dẫn.

Trong ngành sản xuất chế tạo, người lao động có cơ hội lựa chọn giữa nhiều công việc chuyên môn, như là:

1. Làm cơ khí: Bao gồm các công việc như tiện, hàn, phay, dập kim loại, nơi mà kỹ thuật và kỹ năng cơ bản là yếu tố quan trọng giúp người lao động thăng tiến trong sự nghiệp.
2. Làm chế biến thực phẩm: Ngành chế biến thực phẩm không chỉ mang lại cơ hội làm việc trong môi trường sạch sẽ và hiện đại mà còn giúp người lao động có cơ hội trải nghiệm và học hỏi về công nghệ chế biến thực phẩm tiên tiến.
3. Làm kim loại, luyện kim: Các công việc liên quan đến kim loại và luyện kim là những lựa chọn phổ biến trong ngành sản xuất chế tạo, với khả năng nâng cao kỹ năng và trình độ chuyên môn.
4. Làm dệt may: Ngành công nghiệp dệt may không chỉ đem lại cơ hội làm việc trong các nhà máy hàng đầu mà còn mở ra khả năng tham gia vào quá trình sáng tạo và thiết kế thời trang.
5. Làm điện và điện tử: Với sự phát triển của công nghệ, người lao động có thể tham gia vào ngành công nghiệp điện và điện tử, đóng góp vào việc sản xuất các sản phẩm công nghệ cao cấp.

Sự đa dạng về công việc và cơ hội nghề nghiệp trong ngành sản xuất chế tạo tại Hàn Quốc đang chờ đón những người lao động đam mê và có lòng học hỏi. Điều này mở ra cánh cửa cho sự phát triển nghề nghiệp và sự định hình sự nghiệp của họ trong một môi trường làm việc chuyên nghiệp và hiện đại.

Đơn hàng xuất khẩu lao động ngành xây dựng tại Hàn Quốc

Với tính chất đặc trưng đòi hỏi sức khỏe tốt và sự chuyên nghiệp, ngành xây dựng tại Hàn Quốc đã trở thành điểm đến hấp dẫn cho nhiều người lao động Việt Nam. Đây không chỉ là cơ hội nghề nghiệp, mà còn là nền tảng cho sự phát triển bền vững và đỉnh cao của sự nghiệp.

Công việc đa dạng, cơ hội phát triển nghề nghiệp: Ngành xây dựng tại Hàn Quốc mở ra một thế giới đa dạng với nhiều công việc phù hợp với động lực và khả năng của từng người lao động. Các công việc chủ yếu bao gồm:

1. Lắp đặt cốp pha và giàn giáo: Yêu cầu kỹ thuật và sự chính xác, công việc này đóng góp quan trọng vào quá trình xây dựng công trình.
2. Vận hành máy xây dựng: Người lao động có cơ hội làm việc với các loại máy xây dựng hiện đại, phát triển kỹ năng vận hành và bảo dưỡng máy móc.
3. Xây tường và quét sơn: Công việc tạo ra những công trình xây dựng vững chắc và estetik, yêu cầu sự tận tâm và chăm chỉ.
4. Lắp đặt điều hoà: Tham gia vào việc trang bị hệ thống thoải mái cho các công trình, đòi hỏi kỹ năng kỹ thuật và chính xác.

Lựa chọn phù hợp với nhu cầu và khả năng: Người lao động có thể lựa chọn ngành hàng phù hợp với kỹ năng và đam mê của mình. Ngành xây dựng tại Hàn Quốc không chỉ mang lại cơ hội làm việc mà còn là nơi để phát triển sự chuyên nghiệp và khám phá tiềm năng lớn của bản thân.

Đối với những ai đam mê ngành xây dựng và mong muốn trải nghiệm môi trường làm việc chuyên nghiệp, Hàn Quốc là điểm đến hoàn hảo, với những cơ hội nghề nghiệp không ngừng mở ra.

Có nên đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2024 không ?

Bạn đang tự đặt ra câu hỏi về mức thu nhập khi làm việc tại Hàn Quốc? Dưới đây là một số thông tin quan trọng để bạn có cái nhìn rõ hơn về thu nhập và chất lượng cuộc sống khi tham gia xuất khẩu lao động tại đất nước này.

Lương cao và quyền lợi hấp dẫn: So với các thị trường xuất khẩu lao động khác như Nhật Bản, Đài Loan, Hồng Kông, Malaysia, mức thu nhập khi đi Hàn Quốc làm việc cao hơn đáng kể. Mức lương cơ bản của người lao động dao động từ 25 – 30 triệu VNĐ/tháng, chưa kể lương làm thêm giờ. Thu nhập trung bình của người lao động có thể đạt 1.500 USD/tháng.

Quy định rõ ràng và quyền lợi đầy đủ: Chính phủ Hàn Quốc đã đề ra các quy định rõ ràng về quyền lợi và nghĩa vụ của người lao động. Ngày làm việc hạn chế trong khoảng 8 tiếng, 1 tuần được nghỉ ít nhất 1 ngày, và các ngày lễ tết sẽ được nghỉ theo quy định của chính phủ. Người lao động cũng sẽ được đóng bảo hiểm và nhận được sự chăm sóc đầy đủ từ nghiệp đoàn, bao gồm nhà ở, ăn uống, và di chuyển.

Chất lượng công việc và sự kỷ luật cao: Người lao động tại Hàn Quốc thường làm việc đúng giờ, tuân thủ nghiêm túc các quy tắc của công ty để đảm bảo hiệu suất công việc cao. Điều này tạo nên môi trường làm việc có tính kỷ luật cao, giúp người lao động trải nghiệm một sự chuyên nghiệp và tự tin.

Ưu điểm và Nhược điểm: Mỗi công việc và ngành nghề đều có những ưu và nhược điểm riêng. Khái niệm về vất vả có thể phụ thuộc vào đánh giá cá nhân. Để có một sự chuẩn bị tốt nhất, học tốt tiếng Hàn và chấp hành nghiêm túc mọi quy tắc sẽ giúp bạn thích nghi tốt hơn và hưởng trọn trải nghiệm công việc và cuộc sống tại Hàn Quốc.

Tham khảo thêm : Chi phí và điều kiện đi xuất khẩu lao động Đức 2024